法律问题
安保医疗：发行人通过员工持股平台实施股权激励，需核查激励对象、授予价格、锁定安排、实施程序及是否影响控制权稳定。
北交所IPO · 北交所 · 员工持股平台及股权激励 · 2026-06-29 · 已问询
公开摘要
招股说明书披露，公司设置员工持股计划，通过员工持股平台安众投资、安通投资实施股权激励。2021年3月，安保有限执行董事决定及临时股东会审议通过员工持股计划及授予实施方案；2025年8月14日，公司股东会审议通过修订员工持股计划。激励对象为高级管理人员、总监、高级经理、经理及类似职级业务骨干等，存在证券交易所公开谴责、证监会行政处罚、违反公司规章制度损害公司利益声誉、不能胜任岗位或考核不合格等情形的不得参与。初始授予价格为每股7.5元；上市后锁定期按照股票上市相关业务规则执行。2021年4月，安通投资、安众投资认缴新增注册资本；报告期内确认股份支付费用。股权激励实施后，公司控股股东和实际控制人均未发生变化；除已实施完毕的员工持股计划外，不存在其他正在执行的股权激励安排。