法律问题
上海隐冠:员工持股平台规范运行、私募基金备案属性及离职股份处理安排。
上交所IPO · 科创板 · 员工持股平台及股权激励 · 2026-09-30 · 已问询
公开摘要
发行人采用间接持股方式对员工进行股权激励,截至招股说明书签署日设有上海松冠、上海遨冠、上海斐冠3个员工持股平台。股权激励计划已履行决策程序,设立和实施遵循自主决定、员工自愿参加原则,参与员工与其他投资者权益平等、盈亏自负、风险自担。员工持股平台自设立以来仅作为员工持股平台持有发行人股份,未开展其他业务,不存在其他对外投资、向其他投资者募集资金或聘请私募基金管理人管理日常经营及对外投资等情形,不属于私募投资基金和私募投资基金管理人,无需办理私募基金备案手续或私募基金管理人登记程序。激励股权禁售期届满前,非过错离职等情形按原始出资成本加同期贷款利率利息回购,过错情形按原始出资成本回购;三家平台持有股份锁定期为发行人上市后36个月。
