法律问题
通力股份：报告期内惠州普力曾存在劳务派遣用工比例超过10%的情形。
深交所IPO · 主板 · 劳动用工、劳务派遣及劳务外包 · 2026-08-29 · 终止注册
公开摘要
报告期内，公司存在劳务派遣用工情形，主要为应对生产工人流动性较高的问题，在技术含量较低、重复性较强的临时性或辅助性岗位采用劳务派遣作为补充用工方式。2019年末，发行人子公司惠州普力存在劳务派遣用工人数占用工总量比例超过10%的情形，涉及劳务派遣用工131人，占比24.44%。2019年之后，发行人及其子公司不存在劳务派遣用工比例超过公司用工总量10%的情形。