法律问题
尼索科：发行人通过员工持股平台实施限制性股票激励，并在申报前制定、拟上市后实施股票期权激励计划。
深交所IPO · 创业板 · 员工持股平台及股权激励 · 2026-08-31 · 已问询
公开摘要
截至招股说明书签署日，公司通过深圳众勤远员工持股平台、期权激励计划方式对员工进行股权激励。深圳众勤远持有公司268.8909万股，占总股本9.0001%；限制性股票激励计划拟授予109.2178万股限制性股票，占计划拟定时公司总股本3.6556%，激励对象通过受让深圳众勤远财产份额取得激励股份，设有锁定期、服务期、离职转让和上市后减持安排。公司还制定股票期权激励计划，拟向90名激励对象授予128.85万份股票期权，占计划拟定时公司总股本4.3128%，股票来源为公司向激励对象定向发行A股普通股，行权价格26.78元/股；截至招股说明书签署日，已有3名激励对象因离职退出期权激励计划，期权尚未行权。